Studenten » Verpleegeenheden » Verpleegeenheid F1

Verpleegeenheid F1 is een hospitalisatie-eenheid specifiek bedoeld voor patiënten die het ziekenhuis aandoen voor een nieuwe heup of knie. Op onze verpleegeenheid wordt in het bijzonder nauw samengewerkt met de geneesheren van de diensten orthopedie en fysische geneeskunde en revalidatie.

Deel uitmakend van een multidisciplinair team streven we er in de behandeling van patiënten met een nieuwe heup of knie naar om elke patiënt zijn zelfredzaamheid zo snel als mogelijk te laten herwinnen. Om deze doelstelling te bereiken doorlopen de meeste van onze patiënten het ‘Joint Care’ zorgprogramma. Joint Care wil de patiënt optimaal informeren over de aard van de ingreep, de postoperatieve zorg, de revalidatie, enz. Joint Care beoogt een maximale afstemming tussen de betrokken hulpverleners: artsen, verpleegkundigen en paramedici (kinesitherapeut, ergotherapeut, andere) van het ziekenhuis, externe zorgverstrekkers uit de thuiszorg. Joint Care wijst de patiënt en zijn omgeving op de rol (verantwoordelijkheid) die ook zij kunnen spelen in een spoedig herstel.

Ingrepen die het vaakst voorkomen op onze verpleegeenheid zijn: knie- en heupprotheses. Onze verpleegeenheid is specifiek voor dit doeleinde uitgerust: comfortabele relaxzetels, aangepaste revalidatie-units.

Onze verpleegeenheid telt 25 bedden.

Behalve de hoofdverpleegkundige werken er 15 verpleegkundigen en 1 logistiek medewerker. Onze verpleegkunde is georganiseerd op basis van een combinatie van geïntegreerde - en taakverpleging.

Op onze verpleegeenheid wordt een vast uurrooster gehanteerd. Het dienstrooster is uiterlijk in januari gekend voor het gehele jaar. Wat vakanties betreft, wordt alles in het werk gesteld om ieders wensen te vervullen. Het ziekenhuis voorziet tijdens verlofperiodes in extra bestaffing.

Verpleegkunde, revalidatietechnieken en visies evolueren voortdurend. Daarom wordt heel wat in interne en externe vormingen, trainingen en opleidingen geïnvesteerd. Op onze verpleegeenheid wordt met referentieverpleegkundigen gewerkt. Zegt referentieverpleegkundige wondzorg, stomazorg, diabetes, palliatieve zorg, astma, allergie, ziekenhuishygiëne of ICT ook jou wel iets?

Het Stedelijk Ziekenhuis Roeselare biedt een aantrekkelijk verloningspakket gebaseerd op de ziekenhuisbarema's en premies van de openbare ziekenhuizen, aangevuld met extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding. De dienstschema's en de gunstige vakantieregeling eigen aan het ziekenhuis, maken dat je regelmatig van een welverdiende rust genieten kan.

Mail je motivatie en curriculum vitae door naar rekrutering@szr.be